Multinacional de referencia en el agronegocio, con operaciones distribuidas en múltiples unidades productivas. El sector exige un control riguroso de capacitaciones, trazabilidad operativa y conformidad continua ante las normas laborales y ambientales.

La empresa enfrentaba un gran desafío en el control de las capacitaciones, con procesos manuales que incluían hasta el pegado de adhesivos en las credenciales de los colaboradores —un sistema que generaba inconsistencias y pérdida de registros—. En las auditorías, se perdía mucho tiempo buscando documentos y confirmando firmas, lo que también afectaba los Permisos de Trabajo y los Análisis Preliminares de Riesgo.